Ricerche in corso…
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Area Tecnica & Sviluppo
Responsabilita principali:
- Creare e personalizzare siti web utilizzando piattaforme come WordPress, Avada (o altri builder simili), o HTML/CSS.
- Creare design accattivanti per landing page, e-commerce e siti aziendali.
- Ottimizzare il codice per garantire velocità e performance SEO-friendly.
- Assicurare che i siti siano 100% responsive e ottimizzati per mobile.
- Collaborare con il team di marketing per migliorare UX/UI e conversioni.
- Risolvere bug, problemi tecnici e implementare aggiornamenti.
- Testare nuove funzionalità e ottimizzare il flusso di navigazione.
Requisiti minimi:
- Esperienza base/intermedia in HTML, CSS, JavaScript e PHP.
- Conoscenza di WordPress, Webflow o Shopify e capacità di personalizzare i temi.
- Familiarità con Canva, Divi o altri page builder.
- Capacità di creare interfacce utente moderne e user-friendly.
- Conoscenza base di SEO tecnico, performance optimization e accessibilità web.
- Gradita esperienza con Figma, Adobe XD o altri tool di web design.
- Problem-solving, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare su più progetti.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e formazione continua.
- Possibilità di lavorare su progetti innovativi e diversificati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Junior Web Developer / Designer.
- Portfolio o esempi di siti web sviluppati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare siti web che fanno la differenza? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Progettare interfacce utente accattivanti, moderne e user-friendly.
- Creare wireframe, prototipi e mockup utilizzando Figma, Adobe XD o Sketch.
- Assicurare che i design siano 100% responsive per desktop e mobile.
- Analizzare il comportamento degli utenti per ottimizzare la user experience.
- Collaborare con sviluppatori, copywriter e strategist per realizzare siti performanti.
- Testare e iterare le interfacce in base ai dati e ai feedback degli utenti.
- Creare guideline e design system per garantire coerenza visiva.
Requisiti minimi:
- Esperienza in UI/UX design per siti web, e-commerce o applicazioni.
- Conoscenza avanzata di Figma, Adobe XD o Sketch.
- Competenza in principi di usabilità, accessibilità e conversion rate optimization (CRO).
- Capacità di collaborare con sviluppatori per trasformare i design in codice.
- Familiarità con HTML e CSS (gradita ma non obbligatoria).
- Portfolio con esempi di progetti UI/UX realizzati.
- Creatività, problem-solving e attenzione ai dettagli.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti e risorse di design avanzati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come UI/UX Designer.
- Portfolio con esempi di interfacce, prototipi o siti realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare esperienze digitali uniche? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare grafiche di alta qualità per siti web, e-commerce e landing page.
- Sviluppare visual per social media, ADV, email marketing e materiali promozionali.
- Curare l’identità visiva dei brand, realizzando loghi, palette colori e linee guida.
- Collaborare con il team di sviluppo per garantire coerenza visiva e UX ottimizzata.
- Creare infografiche, icone e altri elementi visivi per migliorare la comunicazione digitale.
- Preparare materiali per stampa e digital advertising.
- Seguire le ultime tendenze del design per offrire soluzioni innovative.
Requisiti minimi:
- Esperienza in graphic design e visual design per il web e il digital marketing.
- Ottima conoscenza di Adobe Photoshop, Illustrator, Figma, Canva o Affinity Designer.
- Capacità di creare design accattivanti, in linea con il target e il brand.
- Creatività, attenzione ai dettagli e passione per il design.
- Capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente rispettando le scadenze.
- Gradita esperienza in motion graphics e video editing (After Effects, Premiere Pro).
- Portfolio con esempi di lavori grafici e visivi realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti e risorse di design avanzati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Visual Designer / Graphic Designer.
- Portfolio con esempi di grafiche, branding o progetti digitali realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi trasformare idee in immagini d’impatto? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare e personalizzare siti web utilizzando piattaforme come WordPress, Avada (o altri builder simili), o HTML/CSS.
- Creare design accattivanti per landing page, e-commerce e siti aziendali.
- Ottimizzare il codice per garantire velocità e performance SEO-friendly.
- Assicurare che i siti siano 100% responsive e ottimizzati per mobile.
- Collaborare con il team di marketing per migliorare UX/UI e conversioni.
- Risolvere bug, problemi tecnici e implementare aggiornamenti.
- Testare nuove funzionalità e ottimizzare il flusso di navigazione.
Requisiti minimi:
- Esperienza base/intermedia in HTML, CSS, JavaScript e PHP.
- Conoscenza di WordPress, Webflow o Shopify e capacità di personalizzare i temi.
- Familiarità con Canva, Divi o altri page builder.
- Capacità di creare interfacce utente moderne e user-friendly.
- Conoscenza base di SEO tecnico, performance optimization e accessibilità web.
- Gradita esperienza con Figma, Adobe XD o altri tool di web design.
- Problem-solving, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare su più progetti.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e formazione continua.
- Possibilità di lavorare su progetti innovativi e diversificati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Junior Web Developer / Designer.
- Portfolio o esempi di siti web sviluppati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare siti web che fanno la differenza? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Progettare interfacce utente accattivanti, moderne e user-friendly.
- Creare wireframe, prototipi e mockup utilizzando Figma, Adobe XD o Sketch.
- Assicurare che i design siano 100% responsive per desktop e mobile.
- Analizzare il comportamento degli utenti per ottimizzare la user experience.
- Collaborare con sviluppatori, copywriter e strategist per realizzare siti performanti.
- Testare e iterare le interfacce in base ai dati e ai feedback degli utenti.
- Creare guideline e design system per garantire coerenza visiva.
Requisiti minimi:
- Esperienza in UI/UX design per siti web, e-commerce o applicazioni.
- Conoscenza avanzata di Figma, Adobe XD o Sketch.
- Competenza in principi di usabilità, accessibilità e conversion rate optimization (CRO).
- Capacità di collaborare con sviluppatori per trasformare i design in codice.
- Familiarità con HTML e CSS (gradita ma non obbligatoria).
- Portfolio con esempi di progetti UI/UX realizzati.
- Creatività, problem-solving e attenzione ai dettagli.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti e risorse di design avanzati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come UI/UX Designer.
- Portfolio con esempi di interfacce, prototipi o siti realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare esperienze digitali uniche? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare grafiche di alta qualità per siti web, e-commerce e landing page.
- Sviluppare visual per social media, ADV, email marketing e materiali promozionali.
- Curare l’identità visiva dei brand, realizzando loghi, palette colori e linee guida.
- Collaborare con il team di sviluppo per garantire coerenza visiva e UX ottimizzata.
- Creare infografiche, icone e altri elementi visivi per migliorare la comunicazione digitale.
- Preparare materiali per stampa e digital advertising.
- Seguire le ultime tendenze del design per offrire soluzioni innovative.
Requisiti minimi:
- Esperienza in graphic design e visual design per il web e il digital marketing.
- Ottima conoscenza di Adobe Photoshop, Illustrator, Figma, Canva o Affinity Designer.
- Capacità di creare design accattivanti, in linea con il target e il brand.
- Creatività, attenzione ai dettagli e passione per il design.
- Capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente rispettando le scadenze.
- Gradita esperienza in motion graphics e video editing (After Effects, Premiere Pro).
- Portfolio con esempi di lavori grafici e visivi realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti e risorse di design avanzati.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Visual Designer / Graphic Designer.
- Portfolio con esempi di grafiche, branding o progetti digitali realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi trasformare idee in immagini d’impatto? Candidati ora!
Area Marketing & Contenuti
Responsabilita principali:
- Analizzare il mercato, il pubblico target e i competitor per definire strategie digitali efficaci.
- Sviluppare e ottimizzare funnel di conversione per siti web ed e-commerce.
- Pianificare e coordinare campagne di SEO, SEM, Social Media, Email Marketing e Advertising.
- Creare strategie di lead generation e crescita attraverso strumenti digitali avanzati.
- Monitorare KPI e performance per migliorare le strategie di marketing.
- Collaborare con team di sviluppo, design e content per garantire la coerenza del brand.
- Implementare automazioni di marketing per ottimizzare i processi e massimizzare i risultati.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata in strategia digitale, growth hacking o performance marketing.
- Conoscenza approfondita di SEO, SEM, Google Ads, Facebook Ads e Analytics.
- Competenza nella creazione di funnel di vendita e strategie di conversione.
- Familiarità con strumenti di marketing automation, CRM e lead nurturing.
- Capacità analitica per interpretare dati e ottimizzare le campagne.
- Problem-solving, mentalità orientata ai risultati e forte attitudine strategica.
- Portfolio o case study di progetti di successo realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per test, sperimentazioni e ottimizzazioni strategiche.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Digital Strategist.
- Case study o esempi di strategie implementate con successo.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi trasformare dati e strategie in risultati concreti? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Analizzare e ottimizzare siti web in ottica SEO tecnica, on-page e off-page.
- Effettuare audit SEO e proporre strategie per migliorare il ranking sui motori di ricerca.
- Ottimizzare contenuti esistenti e collaborare con il team di copywriter per la creazione di contenuti SEO-friendly.
- Monitorare e analizzare KPI tramite Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs o altri tool SEO.
- Implementare strategie di Local SEO per migliorare la visibilità nelle ricerche geolocalizzate.
- Collaborare con sviluppatori e designer per migliorare la struttura e la velocità dei siti.
- Creare report periodici sui progressi e proporre strategie di miglioramento.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata in SEO tecnica, on-page e off-page.
- Conoscenza avanzata di Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Moz o altri tool SEO.
- Competenze di keyword research, analisi della concorrenza e ottimizzazione dei contenuti.
- Familiarità con CMS come WordPress, Shopify, Webflow e capacità di implementare modifiche SEO.
- Buona conoscenza di HTML, CSS e basi di JavaScript (gradita ma non obbligatoria).
- Capacità di interpretare i dati e sviluppare strategie SEO efficaci.
- Approccio analitico e orientato ai risultati.
- Portfolio con case study o progetti SEO seguiti con successo.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti premium per l’analisi e l’ottimizzazione SEO.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come SEO Specialist.
- Portfolio o case study di progetti SEO seguiti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi ottimizzare siti web per portarli ai primi posti su Google? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Pianificare, creare e gestire contenuti per siti web, blog, email marketing e social media.
- Definire strategie di content marketing per migliorare engagement, traffico e conversioni.
- Ottimizzare i contenuti in ottica SEO per migliorare il posizionamento sui motori di ricerca.
- Collaborare con il team di copywriter, designer e marketer per garantire coerenza e qualità.
- Creare e gestire un calendario editoriale per garantire pubblicazioni regolari ed efficaci.
- Analizzare le performance dei contenuti e proporre miglioramenti basati sui dati.
- Implementare strategie di storytelling per aumentare il valore percepito del brand.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di contenuti digitali.
- Ottima conoscenza di SEO, copywriting e content strategy.
- Capacità di scrivere contenuti accattivanti, chiari e orientati alla conversione.
- Familiarità con CMS (WordPress, Webflow, Shopify, ecc.) e tool di marketing digitale.
- Competenze base di Google Analytics, Google Search Console e social media marketing.
- Abilità organizzative per gestire più progetti contemporaneamente.
- Portfolio o esempi di contenuti gestiti con successo.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per strumenti di gestione e ottimizzazione dei contenuti.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Content Manager.
- Portfolio o esempi di contenuti gestiti e strategie implementate.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare e gestire contenuti che fanno la differenza? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Scrivere testi accattivanti per siti web, landing page, blog, e-commerce e newsletter.
- Creare copy per campagne pubblicitarie su Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads e altri canali.
- Ottimizzare i contenuti in ottica SEO, utilizzando le migliori pratiche di keyword research.
- Sviluppare testi per funnel di vendita, sequenze email e strategie di lead nurturing.
- Redigere articoli di blog e whitepaper per migliorare la brand authority e la SEO.
- Collaborare con designer, marketer e SEO specialist per garantire la coerenza del brand.
- Analizzare le performance dei testi e proporre ottimizzazioni basate su dati e metriche.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella scrittura per il web e il digital marketing.
- Ottima capacità di scrivere copy persuasivi e orientati alla conversione.
- Conoscenza base di SEO Copywriting e tecniche di ottimizzazione per i motori di ricerca.
- Familiarità con strumenti di scrittura e editing come Google Docs, Grammarly, Hemingway Editor.
- Capacità di adattare il tono di voce in base al target e al settore.
- Creatività, precisione e attenzione ai dettagli.
- Portfolio con esempi di copy e contenuti realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Possibilità di lavorare su progetti stimolanti in diversi settori.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Copywriter.
- Portfolio con esempi di copy e contenuti realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi scrivere testi che catturano l’attenzione e generano conversioni? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare contenuti visivi e testuali per social media, blog, email marketing e ADV.
- Ideare e sviluppare strategie di content marketing per aumentare engagement e conversioni.
- Realizzare e montare foto e video per post, reel, stories e campagne pubblicitarie.
- Scrivere copy accattivanti per post, articoli, landing page e annunci pubblicitari.
- Collaborare con designer, copywriter e marketer per garantire la coerenza del brand.
- Analizzare dati e metriche per ottimizzare i contenuti e massimizzare le performance.
- Seguire le ultime tendenze social e digital per creare contenuti innovativi.
Requisiti minimi:
- Esperienza nella creazione di contenuti digitali per il web e i social media.
- Ottima capacità di scrittura e storytelling per il digital marketing.
- Competenze base di grafica (Photoshop, Canva) e video editing (Premiere Pro, CapCut).
- Familiarità con piattaforme come Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn e YouTube.
- Creatività, autonomia e forte attenzione ai dettagli.
- Portfolio con esempi di contenuti realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per strumenti di creazione e sponsorizzazione contenuti.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Content Creator.
- Portfolio o link a contenuti realizzati (video, post, articoli, grafiche, ecc.).
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare contenuti che fanno la differenza? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Analizzare il mercato, il pubblico target e i competitor per definire strategie digitali efficaci.
- Sviluppare e ottimizzare funnel di conversione per siti web ed e-commerce.
- Pianificare e coordinare campagne di SEO, SEM, Social Media, Email Marketing e Advertising.
- Creare strategie di lead generation e crescita attraverso strumenti digitali avanzati.
- Monitorare KPI e performance per migliorare le strategie di marketing.
- Collaborare con team di sviluppo, design e content per garantire la coerenza del brand.
- Implementare automazioni di marketing per ottimizzare i processi e massimizzare i risultati.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata in strategia digitale, growth hacking o performance marketing.
- Conoscenza approfondita di SEO, SEM, Google Ads, Facebook Ads e Analytics.
- Competenza nella creazione di funnel di vendita e strategie di conversione.
- Familiarità con strumenti di marketing automation, CRM e lead nurturing.
- Capacità analitica per interpretare dati e ottimizzare le campagne.
- Problem-solving, mentalità orientata ai risultati e forte attitudine strategica.
- Portfolio o case study di progetti di successo realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per test, sperimentazioni e ottimizzazioni strategiche.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Digital Strategist.
- Case study o esempi di strategie implementate con successo.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi trasformare dati e strategie in risultati concreti? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Analizzare e ottimizzare siti web in ottica SEO tecnica, on-page e off-page.
- Effettuare audit SEO e proporre strategie per migliorare il ranking sui motori di ricerca.
- Ottimizzare contenuti esistenti e collaborare con il team di copywriter per la creazione di contenuti SEO-friendly.
- Monitorare e analizzare KPI tramite Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs o altri tool SEO.
- Implementare strategie di Local SEO per migliorare la visibilità nelle ricerche geolocalizzate.
- Collaborare con sviluppatori e designer per migliorare la struttura e la velocità dei siti.
- Creare report periodici sui progressi e proporre strategie di miglioramento.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata in SEO tecnica, on-page e off-page.
- Conoscenza avanzata di Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Moz o altri tool SEO.
- Competenze di keyword research, analisi della concorrenza e ottimizzazione dei contenuti.
- Familiarità con CMS come WordPress, Shopify, Webflow e capacità di implementare modifiche SEO.
- Buona conoscenza di HTML, CSS e basi di JavaScript (gradita ma non obbligatoria).
- Capacità di interpretare i dati e sviluppare strategie SEO efficaci.
- Approccio analitico e orientato ai risultati.
- Portfolio con case study o progetti SEO seguiti con successo.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti premium per l’analisi e l’ottimizzazione SEO.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come SEO Specialist.
- Portfolio o case study di progetti SEO seguiti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi ottimizzare siti web per portarli ai primi posti su Google? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Pianificare, creare e gestire contenuti per siti web, blog, email marketing e social media.
- Definire strategie di content marketing per migliorare engagement, traffico e conversioni.
- Ottimizzare i contenuti in ottica SEO per migliorare il posizionamento sui motori di ricerca.
- Collaborare con il team di copywriter, designer e marketer per garantire coerenza e qualità.
- Creare e gestire un calendario editoriale per garantire pubblicazioni regolari ed efficaci.
- Analizzare le performance dei contenuti e proporre miglioramenti basati sui dati.
- Implementare strategie di storytelling per aumentare il valore percepito del brand.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di contenuti digitali.
- Ottima conoscenza di SEO, copywriting e content strategy.
- Capacità di scrivere contenuti accattivanti, chiari e orientati alla conversione.
- Familiarità con CMS (WordPress, Webflow, Shopify, ecc.) e tool di marketing digitale.
- Competenze base di Google Analytics, Google Search Console e social media marketing.
- Abilità organizzative per gestire più progetti contemporaneamente.
- Portfolio o esempi di contenuti gestiti con successo.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per strumenti di gestione e ottimizzazione dei contenuti.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Content Manager.
- Portfolio o esempi di contenuti gestiti e strategie implementate.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare e gestire contenuti che fanno la differenza? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Scrivere testi accattivanti per siti web, landing page, blog, e-commerce e newsletter.
- Creare copy per campagne pubblicitarie su Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads e altri canali.
- Ottimizzare i contenuti in ottica SEO, utilizzando le migliori pratiche di keyword research.
- Sviluppare testi per funnel di vendita, sequenze email e strategie di lead nurturing.
- Redigere articoli di blog e whitepaper per migliorare la brand authority e la SEO.
- Collaborare con designer, marketer e SEO specialist per garantire la coerenza del brand.
- Analizzare le performance dei testi e proporre ottimizzazioni basate su dati e metriche.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella scrittura per il web e il digital marketing.
- Ottima capacità di scrivere copy persuasivi e orientati alla conversione.
- Conoscenza base di SEO Copywriting e tecniche di ottimizzazione per i motori di ricerca.
- Familiarità con strumenti di scrittura e editing come Google Docs, Grammarly, Hemingway Editor.
- Capacità di adattare il tono di voce in base al target e al settore.
- Creatività, precisione e attenzione ai dettagli.
- Portfolio con esempi di copy e contenuti realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Possibilità di lavorare su progetti stimolanti in diversi settori.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Copywriter.
- Portfolio con esempi di copy e contenuti realizzati.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi scrivere testi che catturano l’attenzione e generano conversioni? Candidati ora!
Responsabilita principali:
Requisiti minimi:
- Esperienza nella creazione di contenuti digitali per il web e i social media.
- Ottima capacità di scrittura e storytelling per il digital marketing.
- Competenze base di grafica (Photoshop, Canva) e video editing (Premiere Pro, CapCut).
- Familiarità con piattaforme come Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn e YouTube.
- Creatività, autonomia e forte attenzione ai dettagli.
- Portfolio con esempi di contenuti realizzati.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Budget dedicato per strumenti di creazione e sponsorizzazione contenuti.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Content Creator.
- Portfolio o link a contenuti realizzati (video, post, articoli, grafiche, ecc.).
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi creare contenuti che fanno la differenza? Candidati ora!
Area Advertising & Automazione
Responsabilita principali:
- Pianificare, creare e gestire campagne pubblicitarie su Facebook & Instagram Ads.
- Analizzare il pubblico target e definire strategie di segmentazione avanzate.
- Scrivere copy persuasivi e collaborare con il team creativo per le grafiche e i video degli annunci.
- Ottimizzare le campagne per massimizzare ROI, CTR e conversioni riducendo il costo per lead/acquisizione.
- Monitorare e analizzare le performance delle campagne attraverso Meta Business Manager e altri tool analitici.
- Eseguire test A/B su annunci, audience e strategie di bidding per migliorare i risultati.
- Preparare report dettagliati per i clienti, con insight e suggerimenti strategici.
- Aggiornarsi continuamente sulle novità dell’advertising su Meta per proporre soluzioni sempre efficaci.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di campagne Facebook & Instagram Ads.
- Conoscenza avanzata di Meta Business Manager, Pixel di Facebook e API Conversion.
- Capacità di analizzare KPI e ottimizzare le campagne in base ai dati.
- Competenza nella creazione di funnel pubblicitari e strategie di remarketing.
- Esperienza con test A/B e ottimizzazione del budget pubblicitario.
- Ottima capacità di scrittura per copy pubblicitari persuasivi.
- Familiarità con strumenti di analisi come Google Analytics, Hotjar, Looker Studio.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile esperienza nel settore e-commerce e lead generation.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso basato su esperienza + bonus a performance.
- Lavoro da remoto, con gestione autonoma degli orari.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti di analisi avanzati e formazione continua.
- Possibilità di lavorare su progetti diversificati con budget significativi.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con Facebook Ads.
- Case study o risultati ottenuti in campagne precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi lavorare con noi e gestire campagne pubblicitarie di successo? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare, gestire e ottimizzare campagne su Google Ads (Search, Display, YouTube, Shopping, Performance Max).
- Definire strategie di keyword research, bidding e targeting avanzato.
- Strutturare campagne focalizzate sulla lead generation, vendite e conversioni.
- Ottimizzare CPC, CTR, Quality Score e ROAS per massimizzare il rendimento delle campagne.
- Scrivere copy per annunci persuasivi e collaborare con il team grafico per i materiali visivi.
- Monitorare e analizzare i dati di performance, generando report dettagliati con insight strategici.
- Eseguire test A/B su annunci, landing page e strategie di offerta per migliorare i risultati.
- Impostare e gestire il tracking delle conversioni con Google Tag Manager e Google Analytics.
- Rimanere aggiornato sulle best practice di Google Ads e sulle ultime novità dell’advertising digitale.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di campagne su Google Ads (Search, Display, Video, Shopping).
- Conoscenza avanzata di Google Ads, Google Analytics 4, Google Tag Manager e strumenti di tracciamento.
- Abilità nell’analisi dei dati e capacità di ottimizzare campagne basandosi su KPI e performance.
- Esperienza con strategie di remarketing e segmentazione avanzata del pubblico.
- Ottime capacità di scrittura per la creazione di annunci persuasivi.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile esperienza in settori come e-commerce, lead generation o local business.
- Familiarità con strumenti di automazione e script per Google Ads (preferenziale).
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso competitivo + bonus basato sulle performance.
- Lavoro da remoto, con orari flessibili e autonomia gestionale.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine su progetti ambiziosi.
- Accesso a strumenti avanzati e formazione sulle ultime strategie di advertising.
- Possibilità di lavorare con budget pubblicitari significativi e clienti di diversi settori.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con Google Ads.
- Case study o risultati ottenuti in campagne precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi collaborare con noi e gestire campagne di successo? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Implementare e ottimizzare workflow di automazione per lead nurturing e customer journey.
- Creare e gestire campagne email marketing personalizzate e basate sui comportamenti degli utenti.
- Integrare strumenti di CRM, email marketing, chatbot, e-commerce e advertising per un flusso di lavoro efficiente.
- Analizzare i dati di engagement e conversione per migliorare le performance delle campagne automatizzate.
- Segmentare il pubblico e personalizzare le comunicazioni in base a dati demografici, comportamentali e di interazione.
- Utilizzare strumenti di marketing automation come HubSpot, ActiveCampaign, Mailchimp, Klaviyo, Marketo o similari.
- Creare report dettagliati per monitorare KPI come tasso di apertura, conversioni e ROI delle strategie automatizzate.
- Testare e ottimizzare costantemente flussi automatizzati per migliorare il customer experience e la retention.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nell’uso di piattaforme di marketing automation.
- Conoscenza avanzata di CRM, segmentazione del pubblico, lead scoring e strategie di nurturing.
- Capacità di creare workflow avanzati, email personalizzate e trigger automatizzati.
- Familiarità con strumenti di analisi dati come Google Analytics 4, Looker Studio, Hotjar.
- Ottima comprensione di funnel di vendita, conversion rate optimization e strategie di remarketing.
- Esperienza nella configurazione di integrazioni API e webhook per collegare strumenti di marketing.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile conoscenza di copywriting persuasivo e A/B testing per ottimizzare i messaggi.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso competitivo + bonus basato sulle performance.
- Lavoro da remoto, con gestione autonoma degli orari.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine su progetti ambiziosi.
- Accesso a strumenti avanzati e formazione sulle ultime strategie di automazione.
- Possibilità di lavorare su progetti innovativi con un team dinamico.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con la Marketing Automation.
- Case study o risultati ottenuti in progetti precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi automatizzare il marketing con noi? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Pianificare, creare e gestire campagne pubblicitarie su Facebook & Instagram Ads.
- Analizzare il pubblico target e definire strategie di segmentazione avanzate.
- Scrivere copy persuasivi e collaborare con il team creativo per le grafiche e i video degli annunci.
- Ottimizzare le campagne per massimizzare ROI, CTR e conversioni riducendo il costo per lead/acquisizione.
- Monitorare e analizzare le performance delle campagne attraverso Meta Business Manager e altri tool analitici.
- Eseguire test A/B su annunci, audience e strategie di bidding per migliorare i risultati.
- Preparare report dettagliati per i clienti, con insight e suggerimenti strategici.
- Aggiornarsi continuamente sulle novità dell’advertising su Meta per proporre soluzioni sempre efficaci.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di campagne Facebook & Instagram Ads.
- Conoscenza avanzata di Meta Business Manager, Pixel di Facebook e API Conversion.
- Capacità di analizzare KPI e ottimizzare le campagne in base ai dati.
- Competenza nella creazione di funnel pubblicitari e strategie di remarketing.
- Esperienza con test A/B e ottimizzazione del budget pubblicitario.
- Ottima capacità di scrittura per copy pubblicitari persuasivi.
- Familiarità con strumenti di analisi come Google Analytics, Hotjar, Looker Studio.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile esperienza nel settore e-commerce e lead generation.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso basato su esperienza + bonus a performance.
- Lavoro da remoto, con gestione autonoma degli orari.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Accesso a strumenti di analisi avanzati e formazione continua.
- Possibilità di lavorare su progetti diversificati con budget significativi.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con Facebook Ads.
- Case study o risultati ottenuti in campagne precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi lavorare con noi e gestire campagne pubblicitarie di successo? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Creare, gestire e ottimizzare campagne su Google Ads (Search, Display, YouTube, Shopping, Performance Max).
- Definire strategie di keyword research, bidding e targeting avanzato.
- Strutturare campagne focalizzate sulla lead generation, vendite e conversioni.
- Ottimizzare CPC, CTR, Quality Score e ROAS per massimizzare il rendimento delle campagne.
- Scrivere copy per annunci persuasivi e collaborare con il team grafico per i materiali visivi.
- Monitorare e analizzare i dati di performance, generando report dettagliati con insight strategici.
- Eseguire test A/B su annunci, landing page e strategie di offerta per migliorare i risultati.
- Impostare e gestire il tracking delle conversioni con Google Tag Manager e Google Analytics.
- Rimanere aggiornato sulle best practice di Google Ads e sulle ultime novità dell’advertising digitale.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione di campagne su Google Ads (Search, Display, Video, Shopping).
- Conoscenza avanzata di Google Ads, Google Analytics 4, Google Tag Manager e strumenti di tracciamento.
- Abilità nell’analisi dei dati e capacità di ottimizzare campagne basandosi su KPI e performance.
- Esperienza con strategie di remarketing e segmentazione avanzata del pubblico.
- Ottime capacità di scrittura per la creazione di annunci persuasivi.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile esperienza in settori come e-commerce, lead generation o local business.
- Familiarità con strumenti di automazione e script per Google Ads (preferenziale).
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso competitivo + bonus basato sulle performance.
- Lavoro da remoto, con orari flessibili e autonomia gestionale.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine su progetti ambiziosi.
- Accesso a strumenti avanzati e formazione sulle ultime strategie di advertising.
- Possibilità di lavorare con budget pubblicitari significativi e clienti di diversi settori.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con Google Ads.
- Case study o risultati ottenuti in campagne precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi collaborare con noi e gestire campagne di successo? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Implementare e ottimizzare workflow di automazione per lead nurturing e customer journey.
- Creare e gestire campagne email marketing personalizzate e basate sui comportamenti degli utenti.
- Integrare strumenti di CRM, email marketing, chatbot, e-commerce e advertising per un flusso di lavoro efficiente.
- Analizzare i dati di engagement e conversione per migliorare le performance delle campagne automatizzate.
- Segmentare il pubblico e personalizzare le comunicazioni in base a dati demografici, comportamentali e di interazione.
- Utilizzare strumenti di marketing automation come HubSpot, ActiveCampaign, Mailchimp, Klaviyo, Marketo o similari.
- Creare report dettagliati per monitorare KPI come tasso di apertura, conversioni e ROI delle strategie automatizzate.
- Testare e ottimizzare costantemente flussi automatizzati per migliorare il customer experience e la retention.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nell’uso di piattaforme di marketing automation.
- Conoscenza avanzata di CRM, segmentazione del pubblico, lead scoring e strategie di nurturing.
- Capacità di creare workflow avanzati, email personalizzate e trigger automatizzati.
- Familiarità con strumenti di analisi dati come Google Analytics 4, Looker Studio, Hotjar.
- Ottima comprensione di funnel di vendita, conversion rate optimization e strategie di remarketing.
- Esperienza nella configurazione di integrazioni API e webhook per collegare strumenti di marketing.
- Precisione, autonomia e mentalità orientata ai risultati.
- Preferibile conoscenza di copywriting persuasivo e A/B testing per ottimizzare i messaggi.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time) con compenso competitivo + bonus basato sulle performance.
- Lavoro da remoto, con gestione autonoma degli orari.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine su progetti ambiziosi.
- Accesso a strumenti avanzati e formazione sulle ultime strategie di automazione.
- Possibilità di lavorare su progetti innovativi con un team dinamico.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza con la Marketing Automation.
- Case study o risultati ottenuti in progetti precedenti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi automatizzare il marketing con noi? Candidati ora!
Area Vendite & Amministrazione
Responsabilita principali:
- Identificare e contattare potenziali clienti interessati alla creazione o al restyling del proprio sito web.
- Presentare i servizi della web agency in modo persuasivo e convincente.
- Costruire relazioni di fiducia con imprenditori, manager e decision-maker.
- Gestire l’intero processo di vendita: dalla generazione del lead alla chiusura del contratto.
- Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita stabiliti.
- Seguire i clienti anche nel post-vendita per garantire un’esperienza positiva e favorire il passaparola.
- Collaborare con il team tecnico per allineare le proposte commerciali alle esigenze dei clienti.
Requisiti minimi:
- Esperienza pregressa in vendita di servizi digitali, marketing o sviluppo web.
- Forte attitudine alla vendita e capacità di negoziazione.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Autonomia nella gestione delle attività commerciali e dei clienti.
- Familiarità con CRM e strumenti di lead generation (es. HubSpot, Pipedrive, LinkedIn Sales Navigator).
- Mentalità orientata ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi.
- Preferibile esperienza nel settore web/digital marketing.
Cosa Offriamo:
- Modello di retribuzione flessibile: provvigioni competitive + bonus al raggiungimento degli obiettivi.
- Opportunità di lavorare da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Percorso di crescita professionale in un’azienda in espansione.
- Accesso a strumenti e formazione per migliorare le performance di vendita.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza nel settore vendite.
- Risultati ottenuti in ruoli simili.
- La tua strategia per trovare nuovi clienti per una web agency.
Vuoi aiutare le aziende a crescere con soluzioni digitali di valore? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Gestire le relazioni con i clienti, assicurandosi che ottengano il massimo valore dai nostri servizi.
- Essere il punto di riferimento per i clienti, rispondendo alle loro domande e fornendo supporto strategico.
- Monitorare la soddisfazione dei clienti e raccogliere feedback per migliorare i servizi offerti.
- Identificare opportunità di up-selling e cross-selling per aumentare il valore dei clienti esistenti.
- Organizzare meeting periodici con i clienti per discutere risultati, miglioramenti e nuove strategie.
- Collaborare con i team interni (marketing, sviluppo, design) per garantire un’esperienza cliente eccellente.
- Creare report e analizzare KPI relativi alla customer retention e alla crescita.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione clienti, account management o customer success.
- Ottime capacità comunicative e relazionali, sia scritte che verbali.
- Forte orientamento al cliente e problem-solving.
- Capacità di analizzare dati e metriche per migliorare la customer experience.
- Familiarità con CRM (HubSpot, Salesforce o simili) e strumenti di gestione clienti.
- Autonomia, proattività e orientamento ai risultati.
- Esperienza nel settore digital/web agency (preferenziale).
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus basato sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Customer Success Manager.
- Esempi di progetti gestiti o risultati ottenuti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi costruire relazioni durature e garantire il successo dei clienti? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Gestire la documentazione amministrativa, incluse fatture, contratti e report finanziari.
- Supportare la gestione della contabilità di base e il rapporto con il commercialista.
- Coordinare appuntamenti, riunioni e scadenze aziendali.
- Gestire le comunicazioni aziendali via email e telefono con clienti e fornitori.
- Mantenere aggiornati database, CRM e altri strumenti di gestione aziendale.
- Preparare report e analisi di dati amministrativi e finanziari.
- Supportare il team nelle attività operative e organizzative quotidiane.
Requisiti minimi:
- Esperienza in ruoli amministrativi, segreteria o gestione operativa.
- Conoscenza base di contabilità e fatturazione.
- Ottima capacità organizzativa e attenzione ai dettagli.
- Buone competenze nell’uso di Excel, Google Workspace, strumenti di contabilità (es. Fatturazione Elettronica di Aruba, Xero, QuickBooks).
- Affidabilità, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Preferibile esperienza in ambito digital/web agency.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus basato sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Administration Assistant.
- Esempi di attività amministrative gestite.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi supportare la crescita di un’azienda digitale con la tua precisione e organizzazione? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Identificare e contattare potenziali clienti interessati alla creazione o al restyling del proprio sito web.
- Presentare i servizi della web agency in modo persuasivo e convincente.
- Costruire relazioni di fiducia con imprenditori, manager e decision-maker.
- Gestire l’intero processo di vendita: dalla generazione del lead alla chiusura del contratto.
- Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita stabiliti.
- Seguire i clienti anche nel post-vendita per garantire un’esperienza positiva e favorire il passaparola.
- Collaborare con il team tecnico per allineare le proposte commerciali alle esigenze dei clienti.
Requisiti minimi:
- Esperienza pregressa in vendita di servizi digitali, marketing o sviluppo web.
- Forte attitudine alla vendita e capacità di negoziazione.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Autonomia nella gestione delle attività commerciali e dei clienti.
- Familiarità con CRM e strumenti di lead generation (es. HubSpot, Pipedrive, LinkedIn Sales Navigator).
- Mentalità orientata ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi.
- Preferibile esperienza nel settore web/digital marketing.
Cosa Offriamo:
- Modello di retribuzione flessibile: provvigioni competitive + bonus al raggiungimento degli obiettivi.
- Opportunità di lavorare da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Percorso di crescita professionale in un’azienda in espansione.
- Accesso a strumenti e formazione per migliorare le performance di vendita.
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza nel settore vendite.
- Risultati ottenuti in ruoli simili.
- La tua strategia per trovare nuovi clienti per una web agency.
Vuoi aiutare le aziende a crescere con soluzioni digitali di valore? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Gestire le relazioni con i clienti, assicurandosi che ottengano il massimo valore dai nostri servizi.
- Essere il punto di riferimento per i clienti, rispondendo alle loro domande e fornendo supporto strategico.
- Monitorare la soddisfazione dei clienti e raccogliere feedback per migliorare i servizi offerti.
- Identificare opportunità di up-selling e cross-selling per aumentare il valore dei clienti esistenti.
- Organizzare meeting periodici con i clienti per discutere risultati, miglioramenti e nuove strategie.
- Collaborare con i team interni (marketing, sviluppo, design) per garantire un’esperienza cliente eccellente.
- Creare report e analizzare KPI relativi alla customer retention e alla crescita.
Requisiti minimi:
- Esperienza comprovata nella gestione clienti, account management o customer success.
- Ottime capacità comunicative e relazionali, sia scritte che verbali.
- Forte orientamento al cliente e problem-solving.
- Capacità di analizzare dati e metriche per migliorare la customer experience.
- Familiarità con CRM (HubSpot, Salesforce o simili) e strumenti di gestione clienti.
- Autonomia, proattività e orientamento ai risultati.
- Esperienza nel settore digital/web agency (preferenziale).
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus basato sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Customer Success Manager.
- Esempi di progetti gestiti o risultati ottenuti.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi costruire relazioni durature e garantire il successo dei clienti? Candidati ora!
Responsabilita principali:
- Gestire la documentazione amministrativa, incluse fatture, contratti e report finanziari.
- Supportare la gestione della contabilità di base e il rapporto con il commercialista.
- Coordinare appuntamenti, riunioni e scadenze aziendali.
- Gestire le comunicazioni aziendali via email e telefono con clienti e fornitori.
- Mantenere aggiornati database, CRM e altri strumenti di gestione aziendale.
- Preparare report e analisi di dati amministrativi e finanziari.
- Supportare il team nelle attività operative e organizzative quotidiane.
Requisiti minimi:
- Esperienza in ruoli amministrativi, segreteria o gestione operativa.
- Conoscenza base di contabilità e fatturazione.
- Ottima capacità organizzativa e attenzione ai dettagli.
- Buone competenze nell’uso di Excel, Google Workspace, strumenti di contabilità (es. Fatturazione Elettronica di Aruba, Xero, QuickBooks).
- Affidabilità, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Preferibile esperienza in ambito digital/web agency.
Cosa Offriamo:
- Collaborazione flessibile (freelance o part-time).
- Lavoro da remoto con orari gestibili in autonomia.
- Opportunità di crescita e collaborazione a lungo termine.
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Compenso: Da definire in base all’esperienza (fisso + bonus basato sui risultati).
Come candidarsi:
- Una breve presentazione della tua esperienza come Administration Assistant.
- Esempi di attività amministrative gestite.
- La tua tariffa oraria o a progetto.
Vuoi supportare la crescita di un’azienda digitale con la tua precisione e organizzazione? Candidati ora!
